Avanza en tu carrera

Buscamos técnicos de instalación y servicio con experiencia, gerentes de división, supervisores y líderes de equipo para unirse a nuestra familia de empresas operativas.

Mejore su experiencia y avance en su carrera con nuestro programa de capacitación dedicado y de primer nivel.

Aproveche las abundantes oportunidades para perfeccionar sus habilidades en un entorno de trabajo donde la seguridad es nuestra prioridad número uno. Tratamos a los miembros de nuestro equipo con respeto y los compensamos de manera justa; es una parte clave de cómo construimos grandes equipos y un servicio al cliente excepcional.

Únase a nosotros en un lugar de trabajo donde pueda prosperar y aprovechar la educación, los recursos y la tecnología más actualizados para obtener soluciones energéticas sostenibles y optimizadas. Nuestro líder en la industria
Los paquetes de compensación y beneficios nos distinguen del resto. Ven a explorar lo que podemos ofrecerte.

Trabajador instalando equipo

He aquí por qué los miembros de nuestro equipo han optado por trabajar con una empresa del Grupo Arcticom.

icono de personas

Formación y promoción profesional

Está listo para aprender y nosotros estamos listos para invertir para ayudarlo a avanzar en su carrera. Ofrecemos un programa de capacitación dedicado que lo ayudará a mejorar su experiencia y avanzar. Sean cuales sean sus objetivos, si tiene el deseo, nosotros tenemos la oportunidad. Y con ubicaciones en siete estados, puede trazar su propio curso.

icono de seguridad

Entorno de trabajo seguro

La seguridad es nuestra prioridad número uno. Cuando se une a nuestra familia laboral, nos comprometemos a seguir siempre las mejores prácticas de la industria para mantenerlo seguro en el trabajo. Nos dedicamos a brindar educación, herramientas y un entorno de trabajo en el que pueda prosperar y concentrarse en su trabajo, sin preocuparse por los peligros potenciales.

icono de beneficios

Equilibrio entre la vida laboral y personal del técnico

Entendemos el valor de un técnico experimentado en HVACR, por lo que ofrecemos paquetes de compensación y beneficios líderes en la industria que nos distinguen de otras empresas de la industria. Creemos firmemente que los miembros del equipo que son compensados de manera justa y tratados con respeto son la columna vertebral de un servicio al cliente excepcional, y lo invitamos a ser parte de nuestra cultura centrada en los empleados.

icono de medio ambiente

Invertir para la próxima generación de servicios HVACR

Con el medio ambiente como nuestra prioridad, asumimos la responsabilidad de apoyar a nuestro equipo con la educación, los recursos y la tecnología más actualizados para brindar soluciones energéticas más sostenibles y optimizadas.

TAG Training Center

Our state of the art training center in Southern California demonstrates our commitment to our technicians continuous learning journey! Our experienced training team is tops in the HVACR industry and we are continuously developing content for face-to-face and virtual training capability.

We have a unique ability through a proprietary needs analysis tool to assess/test each of our techs and determine where their experience/capability falls on a technical progression ladder. Once we baseline a technician, we enroll them into the next level training. We are also beginning to work with our customers and can assist with their training needs.

TAG believes that our training approach and overall commitment separates us from our competition, truly making us the employer of choice in the HVAC/R and specialty HVAC industries.

Aperturas actuales

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Oficial de servicio técnico

TAG está buscando un técnico de servicio con un mínimo de 2 años en una empresa de HVAC / R en crecimiento. El puesto de Journeyman requiere conocimiento de la refrigeración con amoníaco y todos los aspectos de las estrategias ambientales de refrigeración y fuertes habilidades para trabajar con todos los sistemas EMS.

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Instalador de HVAC / R

TAG busca un instalador de HVAC / R con un mínimo de 3 años de experiencia en el sector de la instalación. El puesto de Instalador de HVAC / R requiere la habilidad de leer e interpretar documentos y la habilidad de hablar efectivamente con contratistas generales y otros comerciantes.

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Controlador financiero

Un candidato seleccionado tendrá un mínimo de 7 años de experiencia, preferiblemente en una empresa constructora. El Contralor impulsará la entrega de los objetivos financieros de la Compañía al asociarse con operaciones para establecer procedimientos, controles y sistemas de informes.

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Accounts Payable Clerk

The AP Clerk position requires strong written and verbal communication skills, as well as excellent attention to detail in a deadline driven environment. In this role, the AP Clerk will have the ability to work from home and 2 times per week will go to the office.

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Sobre TAG

Liderazgo

Nuestro equipo de liderazgo, compuesto por ejecutivos senior experimentados con un historial comprobado, se enorgullece de ayudar a brindar soluciones de servicio innovadoras y centradas en el cliente.

Nuestras Compañías

Estamos orgullosos de ofrecer instalación de HVACR comercial e industrial en toda América del Norte y servicio / mantenimiento en todo el oeste de los Estados Unidos, con un área de servicio en continua expansión.

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